讲师赋能测评
专其业 精其技
< 每一步都是成长 >
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为确保公司培训讲师队伍的专业素质和教学质量，加强知识传承与技能分享，同时给加盟店长带来更专业系统的培训课程，靓密码商学院于2025年1月23日组织开展了讲师专业技能测评。
#01
本次测评特别邀请靓密码品牌创始人王总，商学院运营总监娟总，综合行政中心总监徐总，新媒体运营总监陈总，以及两位大区经理和两位销管经理与两位后端职能人员组成考评团，对商学院培训讲师队伍展开综合测评。
此次测评从全年课时考评，手法考评，讲课考评，多个维度考察讲师授课水平。
#02
本次测评从讲师的课时完成率，手法的准确性熟练度及授课内容，讲课技巧，个人形象，企业文化的传递与课程的融汇贯通等各个方面进行客观、公正、实事求是的综合评价。
经过精彩的课程讲演及测评，评定考核团给出了每位讲师的综合评分，并给所有培训讲师颁发证书。
#03
讲师在店长成长过程中扮演着至关重要的角色，她们不仅是知识的传递者，更是她们成长道路上的指导者，讲师的教学水平和质量是促进店长专业提升的关键所在。
因此不断提升讲师的授课水平，提高教学质量，促进讲师专业成长，是为给店长带来更专业的赋能，帮助店长更好的经营店铺。
通过这次测评，我们看到了每位讲师的专业技能，也预见到了我们未来追求更高品质的决心。这不仅仅是一场考核，更是一次共同进步的机会。在考评的过程中互相学习、互相启发，不断提升专业水平。
学之径，无止境。我们期望通过讲师测评，能够帮助讲师专其业，精其技，相互成就，不断成长，实现个人与团队的双重飞跃，今后也为靓密码所有的店长带来更精彩的课程赋能。
未来靓密码商学院将持续推进对培训讲师队伍的培养，搭建专业的培训体系，建设更强悍的品牌赋能团队！
